« Je ne sais pas comment m’y prendre avec les femmes dans mon équipe »
« J’ai l’impression de parler chinois avec mes collègues de l’autre sexe »
« Nous n’avons vraiment pas la même façon de voir les choses  »

Ce que dit la science sur les différences de comportement entre hommes et femmes, comment ces différences s’expriment dans l’entreprise et comment faire de ces différences une richesse plutôt qu’un problème.

• dépasser les préjugés en étudiant la culture de chaque genre
• illustrer les incompréhensions dans 4 domaines clé de la vie de l’entreprise : le territoire, la communication, la promotion, l’esprit d’équipe
• jeux de rôles sur 10 situations type

Un atelier où inviter les hommes pour prendre conscience dans l'humour et la bienveillance de nos différences de culture

Se réunir est un début, travailler ensemble est la réussite